Norwegian llega a un acuerdo para la firma de su primer convenio colectivo en España, para el conjunto de tripulantes de cabina de la compañía.
Norwegian y su colectivo de tripulantes de cabina de pasajeros (TCP), representados por la Unión Sindical Obrera (USO), han concluido con éxito un acuerdo de convenio colectivo. A falta de algunas formalidades, la firma del mismo se llevará a cabo en menos de dos semanas.
Ha hecho falta más de un año de negociaciones entre empresa y sindicato para poner las bases del que será el primer convenio colectivo que la low cost nórdica firma en nuestro país, y para cualquier categoría de empleados. Según explica la aerolínea en un comunicado: «El acuerdo permitirá a Norwegian continuar con su crecimiento a partir de bases sólidas, proporcionándole predictibilidad y estabilidad, todo ello dentro de un entorno de cambio constante en el sector; también permite consolidar las mejoras en las condiciones laborales de los TCP de Norwegian y les ofrece una progresión laboral clara dentro de la compañía.»
Se trata de un colectivo que superará con creces las 800 personas en 2017, repartidas éstas entre siete bases españolas: Alicante, Gran Canaria, Barcelona (corto y largo radio), Madrid, Málaga, Palma de Mallorca y Tenerife Sur.
El convenio abarca un completo abanico de aspectos que preocupaban especialmente al sindicato, como por ejemplo el mecanismo de acceso a plazas vacantes, días libres al mes o el escalafón único, que abre la oportunidad de volar tanto en la flota de aviones de pasillo único como la de pasillo doble, como en el caso de los Dreamliner que unen Barcelona con Estados Unidos. USO participará en grupos de trabajo junto con Norwegian para tratar sobre aspectos que puedan ir apareciendo después de la firma del convenio.
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